طراحی داخلی اداری در تهران

طراحی دکوراسیون اداری داخلی در تهران نسبت به خانه های مسکونی از پیچیدگی بیشتری برخوردار است و نیاز به افراد متخصص در این زمینه بیشتر حس می شود. در طراحی دکوراسیون مسکونی سلیقه افراد اهمیت بیشتری دارد اما در طراحی داخلی یک محیط اداری علاوه بر اینکه محیط باید رسمی باشد باید به گونه ای باشد که بتوان با مخاطب ارتباط خوبی برقرار کرد. در طراحی داخلی ادارات می توان از سبک های مختلفی کمک گرفت. این سبک ها با توجه به نیازها و هویت سازمان  انتخاب می شود. در ادامه با سینا آرا همراه ما باشید تا اطلاعات بیشتری ارایه کنیم.

دلیل بازنگری در طراحی داخلی اداری 

امروزه در طراحی داخلی اداری مواردی رعایت می شود. دلیل رعایت آنها عبارت است از:

طراحی داخلی اداری در تهران

افزایش همکاری، خلاقیت و بهره وری

استفاده از مبلمان اداری مدرن سبب می شود افراد بتوانند با هم بهتر همکاری و تعامل داشته باشند. با استفاده از میزهای کار مشترک یا گروهی،  ورک استیشن یا ایستگاه کاری چند نفره ایجاد کرده و سبب می شود همکاری بهتری بین کارمندان صورت گیرد. اگر از از پارتیشن شیشه ای اداری در ادارات استفاده شود به ارتباط بیشتر افراد و افزایش همفکری و کار تیمی منجر می شود. بنابراین به علت مزایایی که این محصولات دارند استفاده از آنها در طراحی داخلی اداری توصیه می شود.

کاهش فضای اداری هدر رفته

وقتی فضاهای ترکیبی و مشارکتی در دفتر کار ایجاد شود سبب می شود از فضا به صورت بهینه استفاده شود و از هدر رفتن آن جلوگیری شود.  باتوجه به اینکه امروزه بسیاری از مشاغل هیبریدی هستند، بسیاری از شرکت ها و سازمان ها ترجیح می دهند فضاها و مبلمان اداری انعطاف پذیر باشند و تمایل به ساده سازی طراحی داخلی اداری و ایجاد مناطق چند منظوره افزایش یافته است.

طراحی دفاتر اداری در تهران و شهرستان ها

صرفه جویی در مصرف انرژی

در طراحی داخلی اداری سنتی از اتاق های خصوصی زیادی استفاده می شده و لزوم استفاده از وسایل گرمایشی و سرمایشی مستقل بیشتر حس می شد؛ اما با دکوراسیون اداری داخلی جدید از دفتر کار باز یا اوپن آفیس استفاده می شود که با یک محیط مشترک می توان از این وسایل  استفاده کرد و به کاهش مصرف انرژی کمک کرد. اگر لازم باشد با پارتیشن بندی اداری به ایجاد فضاهای نیمه مستقل بپردازید می توانید پارتیشن اداری نیم قد را خریداری و نصب کنید تا با عبور سرما و گرما از بالای پنل ها از هوای مطبوع و دلپذیری در محیط کار برخوردار شوید.

سبک های پرطرفدار در طراحی داخلی اداری

یکی از تصمیمات مهمی که برای طراحی داخلی اداری تهران گرفته می شود انتخاب سبک مناسب است. سبک های مختلف با ایجاد فضاهای کاری متفاوت، حس و کارکرد خاصی را ارائه می کنند. از مهم ترین سبک ها که برای طراحی داخلی اداری  استفاده می شوند عبارتند از:

سبک مدرن

در این سبک طراحی دفتر کار با خطوط تمیز، سطوح صاف و استفاده از متریال های معاصر انجام می شود. در این سبک از فلز، شیشه و سطوح براق بسیار مورد استفاده قرار می گیرد و از رنگ های غالب آن می توان به رنگ های خنثی مانند سفید، خاکستری و مشکی اشاره کرد که معمولاً در ترکیب آنها از رنگ هایی نظیر قرمز یا آبی بهره گرفته می شوند. در این سبک فضا به صورت شگفت انگیزی پویا و پیشرو شده و از آن بیشتر برای شرکت های فناوری و استارتاپ ها استفاده می کنند.

سبک های پرطرفدار در طراحی داخلی اداری

سبک مینیمالیستی

در این سبک، سادگی و کارکرد اهمیت زیادی دارد و تنها از عناصر ضروری در فضا استفاده می شود  و از شلوغی و تجملات خبری نیست. از مشخصات سبک مینیمالیستی می توان به رنگ های خنثی و روشن، خطوط ساده و فضاهای باز اشاره کرد. این سبک را بیشتر برای شرکت هایی می پسندند که دفاتر کوچک دارند و هدف آنها ایجاد محیطی آرام و متمرکز برای کارکنان است.

سبک کلاسیک

در طراحی دفتر کار کلاسیک از عناصر سنتی، چوب های تیره، مبلمان راحت و طرح های پیچیده استفاده می شود. در آن از جزئیات ظریف، گچبری ها و لوسترهای کریستالی بهره می برند. رنگ های پرطرفدار در این سبک، رنگ های گرم همچون قهوه ای، کرم و طلایی هستند. از سبک کلاسیک بیشتر برای دفاتر حقوقی، شرکت های مشاوره و موسسات مالی که قصد آنها انتقال  حس اعتماد و ثبات است استفاده می شود.

سبک لوکس

در سبک لوکس متریال های باکیفیت، طرح های منحصر به فرد و جزئیات دقیق جایگاه خاصی دارند. در این سبک از مبلمان چرمی، سنگ های طبیعی، آینه کاری و عناصر فلزی براق استفاده می شود. از رنگ های محبوب این سبک می توان رنگ های سرمه ای، بنفش و طلایی را نام برد.  این سبک های دکوراسیون اداری برای شرکت هایی انتخاب می شود که هدف آنها نشان دادن تصویری مجلل و مرفه از خود است.

مراحل طراحی دکوراسیون داخلی اداری

مراحل طراحی و اجرای دکوراسیون اداری داخلی به چند مرحله تقسیم می شود. این مراحل عبارتند از:

مراحل طراحی دکوراسیون داخلی اداری

مرحله اول: شناخت و نیازسنجی

به عنوان اولین و مهم ترین مرحله ای که در طراحی دکوراسیون اداری باید به آن اشاره کرد شناخت دقیق نیازها و انتظارات کارفرما می باشد. در این مرحله است که با برگزاری جلسات مشاوره با مشتری به اطلاعاتی در مورد فرهنگ سازمانی، تعداد کارکنان، روند کاری و بودجه ای که مشتری در اختیار دارد دست پیدا می کنید. همچنین از محل پروژه  بازدیدی صورت می گیرد و وضعیت موجود بررسی می شود. با اندازه گیری های دقیقی که از فضا صورت می گیرد نقاط قوت و ضعف ساختمان بررسی شده و محدودیت های موجود شناسایی می شود تا طراحان بتوانند از پروژه، تصویر واضحی  داشته باشند.

مرحله دوم: طراحی حرفه ای

بعد از انجام مرحله اول و شناخت کامل نیازها و انتظارات نوبت به مرحله طراحی حرفه ای می رسد. این مرحله طراحی داخلی دفتر کار به ایجاد نقشه های دقیق، انتخاب پالت رنگی، تعیین محل قرارگیری مبلمان، طراحی سیستم های روشنایی و تهویه و انتخاب متریال ها مربوط می شود. طراحان با کمک نرم افزارهای تخصصی به ایجاد طرح های دوبعدی و سه بعدی می پردازند تا کارفرما بتواند از نتیجه نهایی، تصویر واضحی در ذهن خود مجسم کند . برای اطمینان از اینکه طرح نهایی با نیازها و سلیقه کارفرما کاملا مطابقت دارد چندین جلسه برگزار می شود و طرح ها را بررسی و اصلاح می کنند.

مرحله سوم: اجرا

بعد از اینکه طرح نهایی تأیید شد نوبت به مرحله سوم یا اجرا است. در این مرحله، بخش های مورد نیاز تخریب شده  و ساخت و ساز جدید انجام می گیرد. همچنین این مرحله شامل اجرای تأسیسات برقی و مکانیکی، نصب کف پوش ها و دیوارپوش ها، نصب پارتیشن ها، اجرای سیستم های روشنایی و چیدمان مبلمان و تجهیزات می شود. طراح باید به صورت مستمر بر  روند اجرایی نظارت داشته باشد تا همه چیز طبق طرح مورد نظر اجرا شود.

اجرای دفاتر اداری لوکس

در پایان این مرحله است که با کامل شدن آن، فضای اداری آماده بهره برداری می شود. برنامه ریزی بازسازی دفتر کار باید طوری باشد که در روند کاری شرکت مشکلی به وجود نیاورد.

روند اجرایی پروژه های طراحی داخلی اداری

برای اجرای پروژه های طراحی داخلی می توانید از ما کمک بگیرید. ما در شرکت سینا آرا متخصصان باتجربه ای داریم که می توانند به بهترین نحو در این امر به شما کمک کنند . برای یک دفتر کار مدرن و کارامد نیاز است به طراحی فضاهای مختلفی اهمیت داده شود که در زیر به آنها اشاره می کنیم:

طراحی اتاق مدیریت در فضای اداری

برای طراحی اتاق مدیریت باید به موارد مختلفی توجه ویژه  کرد؛ چرا که این اتاق شخصیت و هویت یک شرکت را نشان می دهد و طراحی دقیق و ظرافت ان اهمیت خاصی دارد. این فضا هم محل کار مدیر است و هم محلی است که در آن  جلسات مهم برگزار شده و از مهمانان ویژه ای پذیرایی می شود. طراحی دکوراسیون این قسمت از اداره یا شرکت باید از شکوه، راحتی و کارایی همراه  باشد. برای اینکه فضای مناسبی برای اتاق مدیریت فراهم شود از مبلمان باکیفیت، چوب های طبیعی، تجهیزات مدرن و نورپردازی هدفمند کمک گرفته می شود . از رنگ های مناسب برای آن، رنگ های خنثی و کلاسیک نظیر قهوه ای تیره، آبی سرمه ای یا خاکستری است.

روند اجرایی پروژه های طراحی داخلی اداری

طراحی دکوراسیون برای فضاهای تجاری

برای طراحی فضاهای تجاری باید از رویکرد متفاوتی برخوردار بود. این فضاها باید به گونه ای طراحی شوند که از لحاظ بصری جذابیت داشته و کارایی و فضای مناسبی برای نمایش محصولات یا خدمات داشته باشند. طراحی داخلی در این دفتر کار باید به جذب بیشتر مشتری و ارائه تصویر مناسبی از برند کمک کند. برای موفقیت بیشتر می توان از نورپردازی هدفمند، رنگ های جذاب و چیدمان هوشمندانه استفاده کرد. ورودی فروشگاه یا دفتر باید به گونه ای باشد که مشتریان را به محصولات یا خدمات اصلی سوق دهد. همچنین لازم است به برنامه ریزی دقیق در مورد ترکیب فضاهای نمایشی و کاری پرداخته شود.

فضای کارمندان

یکی از بخش های مهم هر اداره یا شرکت، فضای کاری کارمندان است. طراحی این قسمت باید با دقت خاصی انجام شود. برای افزایش بازدهی کارکنان این فضا باید از کارایی، راحتی و زیبایی برخوردار باشد. طراحی درست چیدمان دفتر کار به تسهیل ارتباطات تیمی و افزایش تمرکز کارکنان کمک می کند. برای ایجاد فضاهای نیمه خصوصی می توان از پارتیشن های کوتاه استفاده کرد. از وسایل ضروری این بخش می توان به میزها و صندلی های ارگونومیک، نورپردازی مناسب، دسترسی به تجهیزات مشترک و فضای ذخیره سازی کافی اشاره کرد. همچنین باید در طراحی آن به مسیرهای تردد توجه شده و از سر و صدا جلوگیری شود و تهویه مناسب در نظر گرفته شود.

طراحی فضای کارمندان

فضای استراحت کارکنان در طراحی داخلی اداری

یکی از قسمت های اداره که سبب می شود رضایت شغلی افراد افزایش پیدا کند و استرس کاهش یافته و روحیه تیمی بهبود یابد فضای استراحت است. این فضا باید با محیط کاری اصلی کاملاً تفاوت داشته باشد تا کارکنان بتوانند استراحت کند. از جمله موارد مهم برای طراحی این اتاق نورپردازی آن است که باید نور ملایم تری استفاده شود و رنگ های مورد استفاده آرامش بخش باشند. استفاده از مبلمان راحت، آشپزخانه کوچک، فضایی برای غذا خوردن و امکاناتی که آنها را  سرگرم کند به جذابیت فضا می افزاید. استفاده از گیاهان طبیعی و عناصر طبیعت، هوشمندانه بوده حس آرامش را به افراد منتقل می کند

طراحی داخلی قسمت پذیرش

قسمت پذیرش اداره اولین جایی است که مراجعه کننده به آن وارد می شود. قسمت پذیرش می تواند تصویر ذهنی مراجعه کننده را تحت تأثیر قرار دهد. به همین دلیل طراحی آن باید حرفه ای بوده و از جذابیت خاصی برخوردار باشد و هویت برند را نشان دهد. طراحی میز پذیرش اهمیت خاصی دارد و باید به گونه ای قرار گیرد که  در ورودی و فضای انتظار به خوبی دیده شود. راحتی فضای انتظار و کیفیت بالای مبلمان و استفاده از لوگو و رنگ های شرکتی هم می تواند در طراحی این بخش تاثیرگذار باشد.

طراحی داخلی قسمت پذیرش

چیدمان طراحی فضای منشی

طراحی فضای منشی باید به گونه ای باشد که هم به افزایش کارایی کمک کند و هم به القای حس خوشامدگویی بینجامد. میز منشی باید از فضای کافی برای تجهیزات اداری، مستندات و وسایل شخصی برخوردار باشد و باید به گونه ای قرار گیرد که به ورودی و فضای انتظار دید داشته باشد. از وسایل ضروری برای این قسمت می توان به سیستم بایگانی مناسب، پرینتر و دستگاه کپی، روشنایی مناسب و صندلی ارگونومیک اشاره کرد. برای طراحی داخلی دفتر کار منشی باید علاوه بر اینکه به کارایی و زیبا بودن آن اهمیت داد به هماهنگ بودن آن با سبک کلی دفتر نیز توجه کرد.

برای طراحی داخلی اداری به چه نکاتی باید دقت کرد؟

برای طراحی داخلی اداری تهران توجه به نکات زیر ضروری است:

• توجه به ارگونومی: برای اینکه کارمندان احساس راحتی بیشتری کنند و کارایی آنها بهبود یابد باید از مبلمان اداری و تجهیزاتی استفاده کنند که در آنها اصول ارگونومی رعایت شده باشد.
• رنگ ها و نورپردازی: برای اینکه انرژی مثبت ایجاد شود و محیط برای کارکنان دلپذیرتر شود می توان از رنگ های آرام و نورپردازی مناسب بهره برد.
• منظم و تمیز نگه داشتن فضاها: برای اینکه تمرکز کارکنان افزایش یابد و نظم و انضباط رعایت شود به حفظ ترتیب و تمیزی فضاها توجه می شود.
• فضاهای باز و اجتماعی: به منظور تشویق به تعاملات اجتماعی و تبادل اطلاعات فضاهای باز ایجاد می شود.
• استفاده از فناوری: برای استفاده بهینه کارکنان ادغام تکنولوژی صورت می گیرد.
• نظام صوتی مناسب: برای اینکه نویز کاهش یابد و تمرکز افراد افزایش پیدا کند لازم است صداها مدیریت شده و از موارد صوتی مناسب استفاده شود.
• فضاهای استراحت: برای استراحت کارمندان و تجدید انرژی آنها لازم است فضاهای استراحت در نظر گرفته شود .
• پیشنهادات کاربران: به بازخوردها و پیشنهادات کارمندان و اعضای تیم در مورد طراحی فضاها و ارتقاء آنها توجه شود.

برای طراحی داخلی اداری به چه نکاتی باید دقت کرد؟

سخن پایانی

در ادارات و سازمان ها، اتاق های متعددی برای بخش های مختلف در نظر گرفته می شود. هر بخشی باید از طراحی مناسبی برخوردار باشد؛ چرا که اتاق مدیریت، اتاق کارکنان، منشی و … به تجهیزات و امکانات خاصی نیاز دارند. ما در این مطلب از سینا آرا در مورد طراحی داخلی اداری در تهران صحبت کردیم. ما چندین سال است که به صورت تخصصی در زمینه تولید انواع مبلمان اداری و طراحی دکوراسیون اداری فعالیت می کنیم. اگر شما هم دوست دارید طراحی داخلی اداره یا شرکت خود را به کاردان بسپارید با ما ارتباط بگیرید.

طراحی داخلی اداری در تهران